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Das bin ich.

Ich bin Friedrich. 25 Jahre Personalmanagement. Konzerne mit tausenden Mitarbeitenden. Start-ups, wo HR hieß: ich, ein Laptop, viel Improvisation.

Ich habe rekrutiert, gekündigt, Strukturen aufgebaut und wieder eingerissen. Ich weiß, was wirklich funktioniert. Und was nur auf einer Folie gut aussieht.

Schritt für Schritt. Theorie und Praxis verbunden. Klartext statt Fachjargon.

Kein Berater-Sprech. Kein Coaching-BlaBla. Kein Theorie-Overkill.

Personalmanagement von der anderen Seite des Schreibtisches. 
25 Jahre Praxis. Klartext statt Theorie. Wissen, das funktioniert. 

Friedrich W. Ploier

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